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Die Arbeitsordunung f uuml r diprimierte Angestellter
良い規則を作りたいです
就業規則作成セミナー
朝から夕方までみっちりとセミナーで勉強をしましたが、 法律が入り混じり1回だけでは理解ができませんし、 プロと一緒に自社独自の就業規則をつくらなければならない というのが感想です
緊急かつ重要
この就業規則は、労働時間や賃金等の 基本的な労働条件や職場の服務規律を定め、 それを文書化した使用者と労働者との間のルールブックです ですから事業場の実態に合った就業規則を定め、 それを労使双方が良く理解することにより、 労使間の無用なトラブル防止が可能になるのです 労使間のトラブルの多くは、 労働者が就業規則を知らない、殆ど理解していない、 また使用者が就業規則違反を知りながら破る、 就業規則の内容がその事業場に合致していない等、 未然に防げるものなのです
就業規則見直しとボランティア
17日(土)に注文していた「就業規則診断ツール」が届いていたので、インスツールし、早速使ってみた
労働審判申立の増加
埼玉就業規則サポートのサイト です
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